Decálogo de la sostenibilidad en Refineria

En la VII Edición de los Premios Pyme celebrada en la Cambra Mallorca, Refineria recibió el accésit a la Pyme Sostenible.

Y, una vez asimilada la sorpresa de recibir un premio a la sostenibilidad cuando solemos recibir menciones a nuestra innovación o digitalización, fue realmente gratificante que se premiaran nuestras políticas sostenibles no sólo con el medio ambiente y el entorno que nos rodea sino con las personas que forman nuestra pequeña gran familia.

Desde la Cámara de Comercio destacaron nuestras políticas sostenibles capaces de aglutinar un conjunto de buenas prácticas como, por ejemplo, el uso de energía 100% renovable o la robótica para optimizar el consumo.

Aprovechando la ocasión, hemos decidido hacer público nuestro particular decálogo de las medidas más sostenibles para demostrar que, más que de poderío, es una cuestión de actitud. Sabemos que, probablemente, no podamos ser tan ambiciosos como una empresa más grande, pero medida a medida, por pequeña que sea, contribuimos a dejar un mundo mejor.

Avisamos, tenemos la intención de que se nos quede pequeño en breve y que de 10 puntos pasemos a muchísimos más.

Allá vamos:

1.  Apostamos por el kilómetro 0. Semanalmente, gracias a nuestro convenio con una marca de proximidad, proveemos de fruta a toda la oficina ofreciendo snacks saludables.

2.  En el marco de un plan de salud laboral, disponemos de dos visitas mensuales de un fisioterapeuta. Se trata de un programa en el que desde Refineria no sólo traemos a un fisioterapeuta y habilitamos dos salas para su trabajo, sino que ofrecemos una hora libre al trabajador para tratar sus dolencias, reducción del posible estrés y toda la prevención postural que ofrecen este tipo de servicios. Además de esa hora libre, la empresa también realiza un copago, a efectos de que al trabajador le suponga un coste mínimo por sesión.

3.  Disponemos de fuentes de agua con osmosis para trabajadores y visitantes con el fin de ofrecer no sólo una hidratación adecuada sino una reducción de cualquier transporte de proveedores, así como el uso de plásticos o envases.

4.  Consumimos energía 100% de origen renovable a través de nuestro proveedor local, Sampol.

5.  Consumimos papel 100% reciclado tanto en los distintos aseos como en el comedor de personal.

6.  Absolutamente todas las placas de luminaria de nuestras instalaciones usan tecnología LED reduciendo así el consumo eléctrico.

7.  Disponemos de todos nuestros servidores en proveedores green hosting donde sus centros de datos ofrecen todo tipo de garantías no sólo de reducción por uso de energías verdes, sino que sus políticas de compensación doblan los consumos.

8.  Numerosos elementos eléctricos de nuestras instalaciones disponen de programadores de corriente que optimizan los encendidos y apagados. Un ejemplo, son las fuentes de agua que disponen de temporizadores para apagarse a las 18:30h y volverse a poner en marcha a las 7:30h de la mañana siguiente.

9.  Hemos eliminado la impresión de nuestras tarjetas de visita. Disponemos de tarjetas de visita virtuales con funcionamiento de QR para un uso ecológico de nuestro networking.

10.  Apostamos por una filosofía de papel cero, donde herramientas como nuestro gestor documental, plataforma de automatizaciones y digitalización (Glad to Link de la que somos partners) organizan, optimizan y archivan la información sin necesidad de ser impresa.

De forma adicional, todas nuestras ofertas comerciales y contratos de todo tipo se firman electrónicamente vía plataformas de firma digital.

Y, además de estos 10 puntos que mencionamos aquí, la lista se amplía día a día cambiamos pequeñas conductas y hábitos adquiridos a lo largo de los años que nos ayudan a ser más sostenibles cada día y a cumplir nuestros particulares ODS (objetivos de desarrollo sostenible).  

Ser sostenible no debería ser una elección.